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"Jobmetoo people" raccoglie le storie di successo di persone appartenenti a categorie protette e aziende, che si sono incontrate grazie all’utilizzo della piattaforma web di Jobmetoo.
Jobmetoo aiuta l'incontro tra domanda e offerta di lavoro con l'obiettivo di far emergere le potenzialità dei candidati iscritti e di creare opportunità e valore per l'aziende che stanno assumendo, andando oltre gli obblighi di legge.

Ventiduenne, appassionata di musical e stagista contabile grazie a Jobmetoo, è riuscita a trasformare la sua disabilità in un punto di forza

Una laurea in ambito economico e Il sogno di lavorare per una multinazionale farmaceutica che si realizza grazie a Jobmetoo

Ivo Penati lavora come Help Desk in Agos dopo essersi iscritto a Jobmetoo. Conosci questo papà felice e grande appassionato di acquari!

Oggi ospitiamo Giorgia Sofos , Responsabile Risorse Umane in Qiagen S.r.l. che ha assunto due persone tramite il servizio Jobmetoo di recruiting

Alessia Predieri è la candidata scelta da Silvia Mantovani di Get Connect per svolgere il ruolo di Sales & Marketing Specialist

La storia di Joshua sorprende per la sua forza e vitalità: una vita da trascorrere con una compagna atipica, la sedia a rotelle.

Gessica Condoluci ci racconta la sua nuova esperienza di lavoro in Autostrade Per l'Italia dopo essersi iscritta a Jobmetoo

Gianluca Almi , Responsabile Marketing e Prodotti Risorse Umane in BNP racconta come la sua azienda abbia scelto di affidarsi a Jobmetoo per la ricerca di persone con disabilità da inserire in organico

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Maria, una ragazza appassionata di teatro, cinema e numeri: la contabile ideale per L'Oreal

Lucia adora viaggiare e la sua cecità non ha bloccato i suoi sogni: grazie alla laurea in lingue ha vissuto e visitato diversi paesi e sviluppato le sue attitudini di recruiter

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Jobmetoo People è una raccolta di storie di persone con disabilità e di aziende che hanno deciso di affidarsi a Jobmetoo per l'inserimento nel mondo del lavoro di talenti appartenenti alle Categorie Protette